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      人力資源總監 10-15K元/月
      社會保險...

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      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責:
        1. 負責公司人力資源規劃和人才梯隊建設;
        2. 負責公司人事崗位設定、聘用、培訓和崗位規范制定;
        3. 負責公司薪酬體系和績效體系建設及執行;
        4. 負責公司團隊文化架構和優化;
        5. 編寫、執行部門周報及部門月度(年度及階段)分析性工作報告和計劃;
        6. 負責公司總經理交辦的其他工作任務。
        任職要求:

        1.本科及其以上學歷,具有5年以上人事行政經理崗位工作經驗;
        2.熟悉人力資源和公司日常行政模塊的操作流程及操作方法;
        3.熟悉招聘渠道、掌握人員的甄選和測評的方法及技巧;
        聯系我時,請說是在云南招聘網上看到的,謝謝!
      • 競爭力分析
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      • 聯系方式

        溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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