楚雄州人才發(fā)展有限公司于2007年11月設(shè)立，注冊(cè)資本500萬(wàn)元，系楚雄州賓館有限責(zé)任公司下屬子公司，隸屬于楚雄州國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司，公司現(xiàn)注冊(cè)地址在楚雄州楚雄市陽(yáng)光大道一公司二市場(chǎng)。楚雄州人才發(fā)展有限公司通過(guò)資源整合，業(yè)務(wù)涵蓋測(cè)評(píng)評(píng)價(jià)、教育培訓(xùn)、招聘就業(yè)、外包服務(wù)、商務(wù)服務(wù)等領(lǐng)域，主要包括人力資源外包、勞務(wù)派遣、靈活用工、人才測(cè)評(píng)、人才培訓(xùn)、人才尋訪、辦公服務(wù)、園區(qū)管理服務(wù)、商務(wù)秘書(shū)服務(wù)、政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)以及互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品等人力資源全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)。公司未來(lái)將圍繞“平臺(tái)化、資本化、數(shù)字化、產(chǎn)業(yè)化”等核心趨勢(shì)，不斷探索和構(gòu)建清晰的國(guó)有人才集團(tuán)發(fā)展模式，以服務(wù)產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展為著力點(diǎn)，為楚雄州經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量跨越式發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障和智力支持。為滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，現(xiàn)決定招聘10名見(jiàn)習(xí)生（1名行政管理崗，1名人事，1名會(huì)計(jì)，1名銷(xiāo)售，1名業(yè)務(wù)員，1名話務(wù)員，1名副總助理，1培訓(xùn)專(zhuān)員，1名綜合管理崗，1名招聘專(zhuān)員），現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、就業(yè)見(jiàn)習(xí)對(duì)象
（一）就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員須滿(mǎn)足以下條件之一：
1. 離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生。無(wú)勞動(dòng)合同簽訂、社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)）和住房公積金繳納、登記就業(yè)（含靈活就業(yè)）等事項(xiàng)記錄，畢業(yè)證落款時(shí)間自然向后延續(xù)2年時(shí)間內(nèi)。
2. 16-24歲失業(yè)青年。自然年齡在16至24周歲時(shí)間內(nèi)（1999年8月15日以后出生，2007年8月15日以前出生，含8月15日）。
（二）就業(yè)見(jiàn)習(xí)期間不得有下列行為：
1. 就業(yè)行為。 簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)）和住房公積金、登記就業(yè)（含靈活就業(yè)）等就業(yè)行為。
2. 全日制學(xué)歷教育。獲得在校學(xué)籍的全日制學(xué)歷教育。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t，民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，實(shí)行公開(kāi)招聘，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘條件、崗位及專(zhuān)業(yè)要求
（一）就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員具備條件
1. 在云南省內(nèi)未參加過(guò)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員。
2. 全日制非在籍（含保留學(xué)籍）學(xué)生。
3. 未就業(yè)（含靈活就業(yè)）人員。
4. 在云南省內(nèi)登記失業(yè)（求職）人員。
（二）其他條件
1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策。
2. 遵紀(jì)守法，具有良好品行。受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及受刑事處罰期限未滿(mǎn)或正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員不接受報(bào)名。
3. 身體健康，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
4. 具備吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)的品質(zhì)，有高度事業(yè)心、責(zé)任感和一定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。
5. 學(xué)歷與招聘要求相符。
6. 就業(yè)見(jiàn)習(xí)政策要求的其他條件。
四、招聘程序和方法
本次招聘工作由楚雄州人才發(fā)展有限公司人事負(fù)責(zé)，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審核、面試、擬錄用見(jiàn)習(xí)人員公示、體檢、見(jiàn)習(xí)錄用等步驟實(shí)施。
（一）發(fā)布公告
本次公開(kāi)招聘見(jiàn)習(xí)人員信息在云南招聘網(wǎng)公告、網(wǎng)站上進(jìn)行發(fā)布，發(fā)布時(shí)間為2023年8月17日。
（二）報(bào)名及材料提供
1.報(bào)名時(shí)間：2023年8月17日8時(shí)起至8月25日18時(shí)止，報(bào)名聯(lián)系電話：13698722850
2. 報(bào)名方式：
（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，楚雄州人才發(fā)展有限公司（楚雄市陽(yáng)光大道一公司二市場(chǎng)）
（2）網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名人員相關(guān)資料請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)限內(nèi)發(fā)至公司人事郵箱（zhengyc@ynzp.com）或在云南招聘網(wǎng)投遞簡(jiǎn)歷。
3. 報(bào)名時(shí)須提供如下資料：
（1）填寫(xiě)的《楚雄州人才發(fā)展有限公司2023年招聘見(jiàn)習(xí)人員報(bào)名表》（附后）、小一寸證件免冠照1張（電子版請(qǐng)插入在報(bào)名表相應(yīng)位置上）。
（2）填寫(xiě)的《2023年楚雄州青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)報(bào)名表》（附后）。
（3）有效身份證件原件及復(fù)印件（要求正反兩面復(fù)印在一頁(yè)上）。
（4）戶(hù)口本原件及戶(hù)主頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印件（要求正反兩面復(fù)印在一頁(yè)上）。
（5）高中畢業(yè)證原件及復(fù)印件。
（6）本科（大專(zhuān)）畢業(yè)證、本科學(xué)位證，同時(shí)提交學(xué)信網(wǎng)有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表和教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告；就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件。
（7）本專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)原件及復(fù)印件（已取得的提交）。
（8）個(gè)人簡(jiǎn)歷、應(yīng)聘崗位所需要的相關(guān)材料、獲獎(jiǎng)證書(shū)等。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名材料要求雙面印制；網(wǎng)上報(bào)名材料要求提供以上材料原件掃描件，所有資料按以上所列順序規(guī)范整理并統(tǒng)一上傳一個(gè)PDF文件，規(guī)范命名為“姓名-應(yīng)聘**見(jiàn)習(xí)崗位”，否則視為無(wú)效報(bào)名。
資料不齊全的資格審核不通過(guò)。
（三）資格審查階段
報(bào)名階段結(jié)束后，按擬招聘崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查后確定參加面試人員。
（四）面試階段
面試方式采用半結(jié)構(gòu)化面試。依據(jù)面試人員與擬招聘崗位的匹配度及勝任能力情況，按面試成績(jī)由高到低確定通過(guò)面試人員。
（五）體檢及聘用階段
對(duì)通過(guò)面試并達(dá)成入職意向人員發(fā)出體檢通知，收到通知后應(yīng)聘者應(yīng)在指定時(shí)間內(nèi)到三級(jí)甲等醫(yī)院參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢,費(fèi)用自理，體檢合格后聘用入職，未能通過(guò)體檢或放棄人員原則上三年內(nèi)不得參加集團(tuán)公司及下屬公司招聘，同時(shí)公司有權(quán)依據(jù)面試成績(jī)進(jìn)行補(bǔ)錄。
四、其他需說(shuō)明事項(xiàng)
（一）招聘紀(jì)律要求。為維護(hù)本次招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，整個(gè)招聘過(guò)程，接受集團(tuán)公司紀(jì)檢部門(mén)的全程監(jiān)督。應(yīng)聘者在報(bào)名、面試、體檢、試用過(guò)程中，若發(fā)現(xiàn)有弄虛作假等行為，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘或進(jìn)入面試、入職的資格。應(yīng)聘者應(yīng)保持聯(lián)系電話暢通，因無(wú)法聯(lián)系到應(yīng)聘者本人產(chǎn)生的一切后果，由應(yīng)聘者承擔(dān)。在收到面試及其他事項(xiàng)通知的時(shí)限內(nèi)，未按要求完成指定動(dòng)作的，視為自動(dòng)放棄。
公告中未盡事宜由楚雄州人才發(fā)展有限公司解釋?zhuān)瑧?yīng)聘者可向公告中載明的聯(lián)系人進(jìn)行咨詢(xún)。
附件1：楚雄州人才發(fā)展有限公司報(bào)名表(1)
附件2：楚雄州青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)報(bào)名表(1)
附件3：楚雄州人才發(fā)展有限公司見(jiàn)習(xí)崗位表
楚雄州人才發(fā)展有限公司
2023年8月17日
