根據中共姚安縣委辦公室、姚安縣人民政府辦公室《關于印發姚安縣機關、事業單位公開選調工作人員實施辦法（試行）的通知》（姚辦字〔2013〕17號）文件規定，經縣紀委常委和縣監委委員會研究，縣人力資源和社會保障局、縣機構編制委員會同意并報請縣委批準，縣紀委縣監委決定面向全縣事業單位（教育、衛生系統人員除外）公開選調4名在職在編事業單位工作人員補充到縣委巡察辦下屬事業單位巡察信息中心工作。現將有關事項公告如下：
一、選調原則
堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，堅持崗位公開、程序公開、結果公開。
二、選調范圍
全縣范圍內在職在編事業單位工作人員（教育、衛生系統人員除外）。
三、選調條件
（一）基本條件
1．遵守國家法律、法規，擁護中國共產黨的領導，貫徹執行黨的方針政策；
2．思想素質好，恪守事業單位工作人員職業道德，愛崗敬業，有高度的事業心和責任感，服從組織安排，認真履行崗位職責。
（二）資格條件
1．鄉鎮報考人員需錄用到鄉鎮工作滿五年（含試用期）最低服務年限（2018年1月1日前參加工作），縣級部門報考人員需工作滿三年（含試用期，2020年1月1日前參加工作），工作年限以縣人力資源和社會保障局審核認定為準；
2．履職考核情況。近三年年度考核必須是合格及以上等次。
3．年齡要求在40周歲以下（含40周歲，1983年1月1日以后出生）；
4．具有國民教育專科及以上學歷。
（三）有下列情形之一者，不能參加報名選調
1．近三年內受過黨紀、政紀處分的；
2．涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的，受過司法機關刑事處理或尚在黨紀政紀處分期間的；
3．有其他規定不宜進行公開選調的。
四、選調崗位
縣委巡察辦下屬事業單位巡察信息中心管理工作人員4名（選調崗位參見附件2）。
五、選調程序及安排
按照公開報名、資格審查、面試、體檢與考察、確定人選及公示、審批和辦理調動手續等程序進行。
（一）報名和資格審查
1.報名。符合選調條件并經工作單位同意報考的人員，應如實、完整填寫《姚安縣紀委縣監委2023年公開選調事業單位工作人員報名表》（一式三份），由所在單位在報名登記表中填寫意見并加蓋單位公章。報名時提交報名登記表，并交驗本人身份證、畢業證、專業技術職務任職資格證、聘書原件和復印件各一份，近期1寸藍底免冠照片3張。報名時間：2023年1月28日至1月30日(上午8:00—11:30；下午2:30—5:30)。
報名地點：姚安縣紀委縣監委組織部。
聯系電話：0878—5711820。
2.資格審查。報名結束后，由縣人社局、姚安縣紀委縣監委組成的工作小組根據報名情況進行審核，審核通過的方能參加面試。
（二）面試
面試采用結構化面試方式進行，主要考察綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、計劃組織協調能力、人際交往的意識與技巧、情緒自我控制能力、求職動機與應聘崗位的匹配性、舉止儀表等方面。面試時間根據選調單位情況另行通知。
（三）體檢與考察
面試結束后，根據成績排名，按選調人數1：1的比例確定體檢人選，體檢費用由個人承擔。體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢不合格的，按照成績排名依次遞補進入體檢，體檢合格者確定為考察對象。考察工作由用人單位組織實施，對預選對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察。
（四）公示
根據體檢、考察情況，確定擬選調對象，并進行為期5個工作日的公示。
（五）辦理調動手續
擬選調對象公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查不影響選調的，按《中共姚安縣委組織部、中共姚安縣委機構編制委員會辦公室、姚安縣人力資源和社會保障局、姚安縣公務員局關于規范機關事業單位工作人員調動的通知》（姚組發〔2019〕7號）文件規定辦理調動手續。對反映有影響選調的問題并查有實據的，不予選調。
六、其它事項
（一）此次公開選調崗位的面試比例為3:1，按面試成績1:1的比例確定擬選調人員，面試成績低于70分的視為不符合選調條件（報名人數不足3:1 的，按照實際報名人數進入面試）。
（二）資格審查貫穿選調工作全過程，凡有弄虛作假行為的，一經查實，取消其選調資格。
（三）選調工作由姚安縣人力資源和社會保障局、姚安縣紀委縣監委共同牽頭組織實施，邀請縣人大代表、政協委員全程監督。
（四）咨詢、監督電話：姚安縣紀委縣監委0878—5711820，姚安縣人力資源和社會保障局 0878—6015016。
附件：1、姚安縣紀委縣監委2023年公開選調事業單位工作人員報名表
2、姚安縣紀委縣監委2023年公開選調事業單位工作人員崗位信息表
中共姚安縣紀委姚安縣監委
2023年1月16日
來源：http://www.yaxjjjc.gov.cn/file_read.aspx?id=3239
