国产香蕉免费精品视频,欧美精品黑人粗大视频,男女拍拍拍免费视频网站,怡红院成人影院

您的位置: 資訊頻道 >> 招考公告
2024年楚雄州雙柏縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局招聘城市管理綜合執(zhí)法輔助人員公告
招考公告
2024-02-18    作者:雙柏縣人民政府網(wǎng)站    來源:雙柏縣人民政府網(wǎng)站 3335

因城市管理工作的需要,經(jīng)研究決定,按照人崗相適的選人標(biāo)準(zhǔn),遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,決定公開面向社會(huì)招聘城市管理綜合執(zhí)法輔助人員。

一、招聘職位、人數(shù)及條件

(一)招聘職務(wù)、人數(shù)

城市管理綜合執(zhí)法輔助人員5名。

(二)招聘條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件和資格

(1)思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念;

(2)事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng),有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力和事業(yè)責(zé)任心;

(3)初中以上學(xué)歷,有基層工作經(jīng)歷、從事城市管理執(zhí)法輔助基層工作經(jīng)驗(yàn)、中共黨員、文字材料整理和撰稿能力者、宣傳崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

(4)辦公室崗位要求熟練使用辦公軟件,有一定的語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力;

(5)男性,年齡18-40歲,身體健康,具有良好的心理素質(zhì);

2.有下列情形之一的不予聘用

(1)曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的人員;

(2)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;

(3)違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

(4)其他不宜從事城管工作的情形。

二、招聘的程序和方法

(一)發(fā)布招聘公告

發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名

1.采用現(xiàn)場報(bào)名方式。

2.報(bào)名時(shí)間:2024年2月18日-2月28日(工作日,上午8:00-11:30,下午14:30-17:30)。

3.報(bào)名地點(diǎn):雙柏縣永興路27號住建局二樓城市管理綜合執(zhí)法大隊(duì)辦公室。

4.現(xiàn)場報(bào)名時(shí)須提供以下材料:有效身份證原件及復(fù)印件,學(xué)歷或?qū)W位證書復(fù)印件及原件,近期同底1寸免冠彩色照片1張,享受加分條件的資料原件及復(fù)印件1份(報(bào)名結(jié)束后提供的加分材料不予認(rèn)可);報(bào)名現(xiàn)場填寫《雙柏縣城市管理綜合執(zhí)法大隊(duì)協(xié)管員報(bào)名登記表》。

(三)資格審查

報(bào)名時(shí)對應(yīng)聘者的有關(guān)證件、材料和資料進(jìn)行審核,合格者進(jìn)行面試程序。

(四)面試

1.資格審核合格的人員直接進(jìn)入面試,重點(diǎn)考察語言表達(dá)能力、溝通交流能力及個(gè)人特長。面試成績按百分制計(jì)分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.面試加分,為體現(xiàn)對城鄉(xiāng)居民中優(yōu)秀人員的選拔聘用,符合下列條件的在面試成績上給予加分照顧:

(1)對曾獲得縣團(tuán)級以上表彰的個(gè)人加1分;

(2)獲得縣以上見義勇為表彰的加1分;

(3)獲州及以上見義勇為表彰的加2分;

(4)屬我縣易地移民搬遷戶的加1分;

(5)對持有機(jī)動(dòng)車駕駛證C1及以上的加1分;

(6)退伍軍人加2分。

以上加分可以累加,但加分最高不超過2分。

(五)體檢

面試結(jié)束后,擬聘人員按照聘用崗位職數(shù)1:1的比例,從總成績高分到低分的順序確定體檢人員,體檢不合格或放棄體檢的,進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用考生自理。體檢內(nèi)容:心電圖、血常規(guī)、尿常規(guī)、體格檢查。

(六)公示

體檢合格后進(jìn)行公示,公示期為5天,公示期滿無異議后,按程序辦理聘用手續(xù)。

三、管理方式和薪酬待遇

(一)管理方式:按照《中華人民共和國民法典》規(guī)定,實(shí)行合同制管理,聘用期內(nèi)聘用人員遵守用人單位相關(guān)規(guī)章和管理制度,服從用人單位管理和工作安排。初次簽訂勞動(dòng)合同實(shí)行1個(gè)月試用期,試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用,不合格則解除勞動(dòng)合同。每年對聘用人員進(jìn)行綜合考核(考核方法另行制定),每年考核合格,合同期滿后根據(jù)崗位需要續(xù)簽勞動(dòng)合同,不合格不再簽訂勞動(dòng)合同。

(二)薪酬待遇:聘用人員實(shí)行1個(gè)月的試用期,試用期工資1800元/月。試用期滿后工資按每人每年40000元(含按規(guī)定繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)等)包干發(fā)放。

四、紀(jì)檢監(jiān)督

(一)本次招聘實(shí)行信息公開、過程公開、結(jié)果公開,主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。

(二)本次招聘實(shí)行誠信承諾制,應(yīng)聘者須遵守和滿足此次公開招聘的政策規(guī)定,承諾完全滿足應(yīng)聘崗位要求的條件,誠信參與招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié),提供真實(shí)有效并與招聘崗位相符的證件。對違反紀(jì)律的應(yīng)聘者,一經(jīng)查實(shí),不予聘用。

雙柏縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局

2024年2月7日

來源:http://www.cxshb.gov.cn/info/1621/43589.htm

国产香蕉免费精品视频,欧美精品黑人粗大视频,男女拍拍拍免费视频网站,怡红院成人影院

<code id="ozzgo"><dl id="ozzgo"></dl></code><button id="ozzgo"><form id="ozzgo"></form></button>

      <u id="ozzgo"><tbody id="ozzgo"></tbody></u>
      <label id="ozzgo"></label>
    1. <output id="ozzgo"></output>

      99精品桃花视频在线观看| 国产一区二区三区在线看麻豆| 久久综合色综合88| 国产日韩欧美一区二区三区综合| 欧美激情艳妇裸体舞| 亚洲三级小视频| 午夜久久久久久电影| 国产一级精品在线| 欧美日韩一卡二卡| 在线电影院国产精品| 亚洲欧美一区二区三区极速播放 | 午夜精品久久久久久| 日日夜夜免费精品| 成人午夜在线视频| 3d成人h动漫网站入口| 中文字幕av一区二区三区高| 青青国产91久久久久久| 色哟哟欧美精品| 国产欧美日韩不卡| 国产综合色在线视频区| 欧美日韩国产成人在线91| 国产精品美日韩| 国产精品一二三在| 精品少妇一区二区三区日产乱码| 一区二区三区在线视频免费观看| 国产经典欧美精品| 精品伦理精品一区| 午夜精品久久久久久久蜜桃app | 亚洲免费在线观看| 国产福利不卡视频| 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊| 午夜成人免费电影| 欧美日韩免费高清一区色橹橹| 国产精品久久久久影院老司| 国产盗摄女厕一区二区三区| 久久亚洲精品小早川怜子| 久久精品国产澳门| 日韩欧美在线观看一区二区三区| 亚洲成a人v欧美综合天堂下载| 色综合欧美在线| 亚洲美女免费视频| 色婷婷综合久久久中文一区二区| 自拍偷在线精品自拍偷无码专区| www.欧美色图| 亚洲视频一区二区在线| 色猫猫国产区一区二在线视频| 成人免费小视频| 色婷婷精品久久二区二区蜜臂av| 亚洲乱码国产乱码精品精小说 | 亚洲福利视频一区二区| 欧美精品第一页| 亚洲精品伦理在线| 欧美美女激情18p| 99国产精品久久久久久久久久久| 国产真实乱对白精彩久久| 日本美女视频一区二区| 欧美精品久久久久久久多人混战 | 日本一区二区免费在线观看视频| 男女男精品视频| 欧美成人福利视频| 国产精品一区二区不卡| 亚洲视频香蕉人妖| 欧美久久一二三四区| 久久成人av少妇免费| 久久久久高清精品| 色综合中文字幕国产 | 欧美mv日韩mv亚洲| 丁香六月久久综合狠狠色| 亚洲色图丝袜美腿| 91精品一区二区三区在线观看| 午夜精品123| 久久精品日产第一区二区三区高清版| eeuss鲁片一区二区三区| 亚洲一区二区偷拍精品| 日韩一区二区三区四区五区六区| 国产精品影视在线| 亚洲精品福利视频网站| 欧美一级xxx| 成人精品视频网站| 日日欢夜夜爽一区| 欧美激情资源网| 欧美三级在线看| 成人一区二区三区视频| 丝袜亚洲另类欧美综合| 国产精品第一页第二页第三页| 精品视频一区二区三区免费| 国产在线视视频有精品| 亚洲国产日日夜夜| 国产精品免费av| 精品国内片67194| 欧美日韩视频在线观看一区二区三区| 国产成人在线视频网站| 青青草精品视频| 夜夜精品视频一区二区| 国产日产欧美精品一区二区三区| 欧美欧美欧美欧美| 色哟哟一区二区三区| 国产精品123| 精品亚洲成a人| 日韩黄色免费网站| 亚洲小说欧美激情另类| 国产精品人妖ts系列视频| 欧美成人欧美edvon| 欧美日韩一区二区在线视频| 99精品视频一区二区三区| 国产精品白丝jk黑袜喷水| 强制捆绑调教一区二区| 亚洲综合激情网| 亚洲激情在线播放| 中文字幕一区二区三区在线不卡 | 久久精品男人天堂av| 91精品国产乱码| 欧美区一区二区三区| 欧美制服丝袜第一页| 色综合中文字幕国产 | 激情综合色丁香一区二区| 夜夜揉揉日日人人青青一国产精品| 国产精品视频你懂的| 久久嫩草精品久久久精品一| 欧美xxxx老人做受| 日韩美女主播在线视频一区二区三区| 欧美在线免费播放| 欧美性猛片aaaaaaa做受| 欧美亚洲国产一区在线观看网站| 色综合久久久久网| 91精品办公室少妇高潮对白| 色综合色综合色综合色综合色综合| av一二三不卡影片| 成人av电影观看| 色8久久人人97超碰香蕉987| 91首页免费视频| 欧美亚洲高清一区| 777色狠狠一区二区三区| 欧美一区二区视频在线观看2022| 欧美日韩精品一区二区三区蜜桃| 精品视频一区二区不卡| 欧美日韩高清一区| 欧美一区二区三区在线看| 欧美一级黄色片| 久久久久国产精品免费免费搜索| 国产丝袜在线精品| 中文字幕亚洲精品在线观看| 亚洲卡通动漫在线| 亚洲成av人在线观看| 麻豆国产91在线播放| 国产精品一区二区视频| 波多野结衣在线一区| 在线亚洲人成电影网站色www| 欧美日韩一级片网站| 日韩精品一区二区三区视频播放| 国产三级欧美三级日产三级99 | 在线免费亚洲电影| 欧美精品丝袜久久久中文字幕| 精品日韩一区二区三区| 国产精品午夜春色av| 一区二区三区四区五区视频在线观看| 亚洲国产成人porn| 国产在线精品一区二区夜色| 99这里都是精品| 欧美一区二区视频在线观看| 中文字幕精品综合| 五月开心婷婷久久| 国产乱码精品一区二区三区五月婷| a美女胸又www黄视频久久| 欧美电影在线免费观看| 国产精品素人一区二区| 香蕉久久夜色精品国产使用方法| 国产一区二区三区免费在线观看 | 日日摸夜夜添夜夜添国产精品| 国产一区二区三区在线观看免费视频 | 风间由美一区二区三区在线观看 | 91九色最新地址| 久久男人中文字幕资源站| 亚洲欧美欧美一区二区三区| 香蕉av福利精品导航| 国产呦精品一区二区三区网站| 91蝌蚪porny成人天涯| 日韩欧美区一区二| 亚洲欧美自拍偷拍色图| 午夜a成v人精品| 成人免费高清视频| 欧美视频三区在线播放| 欧美激情综合五月色丁香| 欧美bbbbb| 欧美三区免费完整视频在线观看| 日本一区二区综合亚洲| 五月天网站亚洲| 91在线精品秘密一区二区| 精品精品国产高清a毛片牛牛| 夜夜精品视频一区二区| av在线不卡观看免费观看| 久久蜜臀精品av| 美女视频一区二区| 在线播放中文一区| 亚洲亚洲人成综合网络| 色噜噜偷拍精品综合在线| 国产精品美女一区二区三区| 国产精品原创巨作av| 精品久久久久一区二区国产| 日韩国产欧美在线观看|