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      生產(chǎn)經(jīng)理/主管 5-7K元/月

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      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責
        1、負責協(xié)調(diào)解決項目實施中的生產(chǎn)、組裝、調(diào)試等任務,確保質(zhì)量達標
        2、組織做好本職人員的日常工作的管理、監(jiān)督和考核工作,明確人員每周的工作內(nèi)容。
        3、根據(jù)項目現(xiàn)場的需求,合理的分配任務給部門人員,對生產(chǎn)作業(yè)計劃情況進行檢查。
        4、負責項目在外協(xié)、采購、安裝調(diào)試等接口的協(xié)調(diào)和溝通,確保項目按照計劃進度開展。
        5、負責聯(lián)系外協(xié)機加廠并確保外協(xié)廠家各項資質(zhì)符合公司的要求,組織進行外協(xié)件價格的談判,確定外協(xié)加工合同和技術(shù)協(xié)議。
        6、負責外協(xié)加工所用圖紙的管理,注意圖紙使用的保密性。
        7、負責公司調(diào)試現(xiàn)場的設備、工作場地、工具柜和庫房的管理,保證調(diào)試人員的安全作業(yè),以及現(xiàn)場物品的正確、有效的管理。
        8、負責外協(xié)件的質(zhì)量檢測,以及質(zhì)量問題的反饋和處理。
        9、本組工作的定期匯報并做好部門人員的績效考核評價工作。
        任職要求
        年齡要求: 30-45 歲 語言要求:不限 1、年齡30-45
        2、大專及以上學歷
        3、有三年以上的生產(chǎn)管理經(jīng)驗
        4、熟悉操作WORD 、OFFICE、CAD等辦公軟件
        5、具有較強的判斷能力和決策能力,有工作熱情和責任感。
        其它福利
        公司兼有員工意外險與年功工資,對表現(xiàn)優(yōu)異的員工進行快速晉升及回饋更加豐厚的待遇。
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