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      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責:
        1、負責公司文化建設,營造公司正確的輿論導向,傳遞正能量信息;
        2、參與培訓戰略制定,并根據計劃組織、實施、監控相關培訓工作,并進行評估反饋;
        3、完善培訓制度、針對培訓管理流程進行梳理,建立完善的培訓體系;
        4、負責培訓課程開發及制作,確保培訓課程開發質量,并擔任內部講師;
        5、進行培訓需求調研,及時跟進和分析培訓效果,進行提出改進方案,提升培訓效果。
        崗位要求
        1. 大專以上學歷,人力資源或教育類等相關專業,具有金融、保險、銀行、證券、房地產等相關行業經驗者優先;
        2、熟練操作PPT、EXCEL等辦公軟件;
        3、性格開朗,有親和力,團隊意識好,良好的溝通、計劃、組織、協調能力;
        4、具有高度的責任心,工作踏實肯干,認真負責,思維敏捷,條理清晰,目標明確。
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