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      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責:
        1、負責辦公室管理、辦公用品采購、車輛管理、證照年審等行政管理工作。
        2、負責招聘、培訓、績效、薪酬福利、考勤等人力資源管理工作。
        3、上級主管安排的其他工作。
        任職資格:
        1、性格外向,溝通協調能力強。
        2、熟悉人力資源管理所有模塊。
        3、計算機及辦公軟件操作熟練。
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