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      文員 2-3K元/月
      社會(huì)保險(xiǎn)...

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      投遞簡歷
      • 基本信息

      • 職位描述

        一、要求
        年齡20——,大專及以上學(xué)歷,有1年以上的文員的工作經(jīng)驗(yàn)(特別是在市場營銷部),工作細(xì)心、有責(zé)任心、能吃苦耐勞,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
        二、福利待遇
        1.良好的工作環(huán)境和工作氛圍。
        2.購買五險(xiǎn):所有員工轉(zhuǎn)正后,酒店為其購買五險(xiǎn)。
        3.免費(fèi)食宿:酒店為每位員工免費(fèi)提供250元/月的用餐補(bǔ)貼,免費(fèi)提供員工宿舍及床上用品,如戶籍所在地大理市以外的員工家屬探親,酒店可提供一間家屬接待房。
        4.8小時(shí)工作制:酒店所有崗位皆為8小時(shí)工作制,夜班補(bǔ)貼15元/天。
        5.生日福利:員工生日當(dāng)天酒店為其贈(zèng)送生日蛋糕、生日賀卡,且享有**帶薪生日假。
        6.生活便利:酒店以成本價(jià)向員工提供酒店采購物品,如:酒、茶、飲料、食品等生活用品。
        7.自助晚餐:每月享受一次價(jià)值128元/位的免費(fèi)自助晚餐。
        8.流量補(bǔ)貼:添加且轉(zhuǎn)發(fā)酒店官方微信可享有20元/月的流量補(bǔ)貼。
        9.法定節(jié)假日:酒店所有員工皆享受12天國家法定節(jié)假日。
        10.春節(jié)、中秋節(jié)、女職工“三?八”婦女節(jié)均有過節(jié)補(bǔ)助。
        11.員工住院、生育、直系親屬去世,酒店均組織慰問。
        12.帶薪年假:(員工連續(xù)工作滿一年后,可享有5天的帶薪年假)、婚假、產(chǎn)假。
        13.員工活動(dòng):酒店定期舉辦各類員工活動(dòng),如冬季運(yùn)動(dòng)會(huì)、技能大賽、**員工評比、聚餐或出游活動(dòng)。
        14.年終獎(jiǎng):酒店視經(jīng)營情況為員工發(fā)放年終獎(jiǎng)。
        15.培訓(xùn)與晉升:酒店定期舉辦各類知識、技能培訓(xùn),為員工發(fā)展與晉升提供良好的平臺。
        16.其他福利:“六?一”兒童節(jié),酒店為的員工子女發(fā)放自助餐券1張/人;凡入職滿一年以上員工結(jié)婚、員工子女考入大學(xué)(大專及其以上),憑結(jié)婚證、錄取通知書給予500元祝福金。
        三、面試時(shí)間及地點(diǎn)
        面試時(shí)間:周一至周六,上午8:30-11:30,下午13:00-17:30
        面試地點(diǎn):下關(guān)鎮(zhèn)泰安橋南-大理海灣國際酒店行政人事部
        聯(lián)系電話:0872-3183095 
        聯(lián)系人: 羅小姐
        聯(lián)系我時(shí),請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
      • 競爭力分析
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        的求職者
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      • 聯(lián)系方式

        溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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