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      • 9年

        會(huì)員等級

      • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
      • 所屬行業(yè):醫(yī)療設(shè)備/器械
      • 員工人數(shù):1000人以上
      • 成立日期:2003年6月9日
      • 營業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責(zé):
        1. 協(xié)助招聘主管進(jìn)行公司人員招聘工作,包括但不限于職位發(fā)布、簡歷篩選、電話邀約及面試安排等。
        2. 獨(dú)立負(fù)責(zé)銷售崗位的人員招聘,確保人員招聘效率與質(zhì)量。
        3. 協(xié)助辦理新員工入職手續(xù),包括入職資料收集、合同簽訂、員工檔案建立等。
        4. 維護(hù)招聘渠道,確保招聘信息準(zhǔn)確、及時(shí)更新。
        崗位要求:
        1. 人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。
        2. 熟悉招聘流程及各類招聘渠道。
        3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
        4. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力。
        聯(lián)系我時(shí),請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
      • 競爭力分析
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        的求職者
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      • 聯(lián)系方式

        溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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